2018年6月29日の日記 働き方改革関連法案成立か

Good evening !

第4のペロリンガです。

サッカーワールドカップの予選で日本が予選2位で通過致しましたね。予選グループが決まった時はコロンビア、セネガル、ポーランドはどこも格上で予選通過が厳しいと思われていましたが、通過しましたね。
厳しくても可能性って0じゃないんですね。低い可能性をを上げて実際に買ったのは日本代表と応援するサポーターの方々のおかげでしょうね。


それはされおき、今日は働き方改革関連法案が成立しましたね。

これがどう私に影響するのかまだよく分からないですね。

ニュース記事等では年収1075万円以上の人を対象に導入される高度プロフェッショナル制度が一番話題となっていますね。本人が撤回できるように記載をしているようですが、残業代0で残業規制があまりない事もあり、過労死を促進するという反発もやはりありますね。ネット記事でも賛否両論ですね。悪法と評する意見もあれば悪くはないという意見もあって、景気が良くなれば良さそう等の意見もありました。そうなると導入する企業とやる人等によってかなり内容変わってきそうですね。

所謂、ブラック企業は悪用が懸念されますが、なくても色々酷使しそうですね。また働く側も是が非でも年収1000万円以上欲しいと無理してやる方も出そうですね。

導入後も改正はしていくかも知れませんね。

他は長時間労働の残業上限を設けるたようですね。これは過労死抑制につながりそうですね。ただ企業によっては仕事が回せないと心配する声が出ています。いきなり仕事時間減らして現業務を回せというのも難しいですが、月100時間を超えて残業しなければならないのは厳しいですよね。

他にも有給取得促進、フレックスタイムの見直し、パートタイムや派遣等の労働法の改正等色々含まれているようです。

色々あり過ぎて具体的にどう変わっていくのか分からないですが、色々見直されるのですね。これで働き易くなっていく事を祈るばかりです。

参考資料：ウィキペディア”働き方改革関連法案”